La incorporación de la mujer al trabajo ha sido uno de los acontecimientos fundamentales de la sociedad del pasado siglo, en los últimos años vemos como la tasa de actividad femenina ha aumentado ininterrumpidamente, incluso en periodos de estancamiento o recesión económica, es más podíamos decir que el aumento de su participación en el mercado laboral ha sido el verdadero motor del crecimiento del empleo en Europa.
Este fenómeno produce un cambio estructural que afecta no sólo a las funciones de las mujeres, sino también a la estructura y organización de la sociedad en su conjunto e implica una serie de transformaciones no sólo en el ámbito laboral sino también en el ámbito social, familiar y personal, en el que son indudables sus repercusiones en la organización de la vida familiar, y la modificación de ciertos hábitos sociales que afectan a la organización tradicional.
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