Ser mujer y triunfar ya no es imposible: las compañías comienzan a reconocer el valor del liderazgo femenino en la gestión empresarial | La experta en management Marta Romo analiza en su último libro el mundo de la empresa desde el punto de vista femenino
El reconocimiento del talento femenino comienza a ponerse de moda en el ámbito profesional. Ya son muchas las mujeres empresarias que triunfan o que ocupan altos cargos tanto en la vida pública como en muchas compañías privadas. Como ejemplo, el último gabinete del Gobierno de Zapatero, desvelado hace tan solo unas semanas, con mayoría de féminas en sus filas.
Del plantel de nuevos ministros, que pretende ser un ejemplo para toda la sociedad, se hicieron eco incluso diversas publicaciones internacionales de prestigio y lo que surgió como una apuesta del propio jefe del Ejecutivo comienza a convertirse en una práctica común: liderar en femenino.
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